◆巻頭言
　～渓谷の流れが中流にさしかかり大海の方向へ動き出した～：会長 川田憲治（1年22期）
◆新役員挨拶
（1）常任理事 山之内謙太郎（診断士9期）
（2）常任理事 西村公志（診断士10期）
（3）常任理事 宮澤博之（診断士20期）
◆会則改正について
　会長 川田憲治（1年22期）
◆新入会員からの寄稿
　加賀谷千尋（診断士21期）、福田幸俊（同）、上村正和（診断士22期）、菊池寛（同）、桑子富士夫（同）、匂坂俊夫（同）
◆特集1．○○にとって平成とは・・・・・
（1）茗谷倶楽部にとっての平成とは？：会長 川田憲治（1年22期）
（2）経営コンサルタント養成講座～昭和・平成から令和へ～：重野俊哉（日本生産性本部コンサルティング部長）
（3）美智子様と娘：二見宏一（1年9期）
（4）歴代天皇陵めぐりへのお誘い：須田徹也（経営塾9期）
（5）私にとっての平成の思い出：小林正一（1年31期）
（6）平成を振り返って「養成講座で学んだ正しい考え方と問題解決の実践」：佐藤雅典（1年31期）
◆特集2．スキルアップセミナー
（1）第2回スキルアップセミナーの総括：常任理事 須田徹也（経営塾9期）
（2）支援機関からみた“できる診断士”とは？：鎮野政孝氏（神奈川県中小企業団体中央会 組織支援部長）
（3）「変わり続けるという事実だけが変わらない」～お金儲けから従業員満足を目指す経営へ～：川名勝経（診断士20期）
（4）私の受注戦略と成果を出すコンサルティング事例：中間弘和（日本生産性本部主席経営コンサルタント、1年40期）
◆コンサルティング・レヴュー
（1）企業再生の実践：毛利稔（1年23期）
（2）事例でみる民法（債権関係）改正のポイント：亀井洋一（1年29期）
（3）改善の方法中小企業の例　誰かの参考になれば：辻貴博（1年33期）
（4）独立する上で最も大切なこととは：宮本久史（1年38期）
（5）「働き方改革」に対する経営姿勢：久保誠（1年40期）
（6）経営のコンパスとしてのデータ分析（マーケティング編）：高橋佑輔（診断士17期）
（7）S社へのコンサルティング事例：宮内博明（診断士21期）
（8）診断士になってからの8カ月：柳澤俊夫（診断士21期）
（9）地方創生カレッジ　地方創生リーダーの人材育成・普及事業：三輪知生（経営塾2期）
（10）リレーションシップバンキングと認定経営革新等支援機関業務：木村治司（経営塾10期）
◆講演会
　明治維新から150年　子孫から見た岩倉具視：岩倉具房氏（岩倉具視の玄孫）
◆随想
（1）世界を持続可能な姿にするために：高橋和夫（1年6期）
（2）これからどこへ：宮本修巳（1年15期）
（3）私の株式運用法（前編）：石橋正通（1年19期）
（4）落語会のこと：千葉正裕（1年27期）
◆絵画
　セーヌ河岸辺のアート散策：渡邉孝雄（1年7期）
◆写真
（1）さまざまな生きものたち：鈴木保（1年13期）
（2）石垣島：村田忠夫（1年20期）
（3）天塩川：清見哲郎（診断士13期）
◆短歌
　四季・追憶：藤森雅彦（1年7期）
◆会員だより
　　1年18期　北村純一、
　　1年23期　細井達男、澤十三夫、村越秀夫、
　　1年30期　谷河智、
　　3ヶ月83期　楠井拓矢、
　　診断士15期　星野隆
◆日本生産性本部の動き
　嵯峨祐治（日本生産性本部コンサルティング部 シニア・プロデューサー）
◆茗谷倶楽部の動き
（1）茗谷倶楽部の動き（全体）：常任理事 渡辺真一郎（診断士9期）
（2）「サークル活動」の近況：常任理事 菊池明（診断士18期）
（3）会則現新条文比較表
◆茗谷倶楽部の概要
◆78号原稿募集要領
◆編集後記
◆賛助企業の紹介